[et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1″ inner_shadow=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb fullwidth=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ background_color=\u00a0\u00bb#2ea3f2″ use_background_color_gradient=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb background_color_gradient_start=\u00a0\u00bb#2ea3f2″ background_color_gradient_end=\u00a0\u00bb#2e6df4″ background_color_gradient_direction=\u00a0\u00bb330deg\u00a0\u00bb background_image=\u00a0\u00bbhttp:\/\/www.codetras.org\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/Codetras_cagnote_2-scaled.jpg\u00a0\u00bb module_alignment=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb min_height=\u00a0\u00bb1000px\u00a0\u00bb][et_pb_fullwidth_header _builder_version=\u00a0\u00bb3.16″ background_color=\u00a0\u00bbrgba(255, 255, 255, 0)\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb||21px|||\u00a0\u00bb button_one_text_size__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_text_size__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_text_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_text_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_width__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_width__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_radius__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_radius__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_letter_spacing__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_letter_spacing__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_bg_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_bg_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb][\/et_pb_fullwidth_header][et_pb_fullwidth_header _builder_version=\u00a0\u00bb3.16″ background_color=\u00a0\u00bbrgba(255, 255, 255, 0)\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb||21px|||\u00a0\u00bb button_one_text_size__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_text_size__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_text_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_text_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_width__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_width__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_radius__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_radius__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_letter_spacing__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_letter_spacing__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_bg_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_bg_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb][\/et_pb_fullwidth_header][et_pb_fullwidth_header _builder_version=\u00a0\u00bb3.16″ background_color=\u00a0\u00bbrgba(255, 255, 255, 0)\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb||21px|||\u00a0\u00bb button_one_text_size__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_text_size__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_text_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_text_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_width__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_width__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_border_radius__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_border_radius__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_letter_spacing__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_letter_spacing__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_one_bg_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb button_two_bg_color__hover_enabled=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb][\/et_pb_fullwidth_header][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ custom_padding=\u00a0\u00bb0px||0px|||\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ custom_padding=\u00a0\u00bb50px|||||\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ custom_margin=\u00a0\u00bb||49px|||\u00a0\u00bb inline_fonts=\u00a0\u00bbABeeZee\u00a0\u00bb]<\/p>\n
Retrouvez la cagnotte du CODETRAS sur HelloAsso en suivant ce lien<\/strong><\/span><\/p>\n https:\/\/www.helloasso.com\/associations\/les-amis-de-la-confederation-paysanne\/formulaires\/12\/widget<\/a><\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ text_text_color=\u00a0\u00bb#dbd000″ text_font_size=\u00a0\u00bb22px\u00a0\u00bb]<\/p>\n LE CONTEXTE<\/strong><\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ custom_margin=\u00a0\u00bb-37px|auto||auto||\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ inline_fonts=\u00a0\u00bbABeeZee\u00a0\u00bb]<\/p>\n En 2018, on comptait dans l\u2019agriculture des Bouches-du-Rh\u00f4ne 4219 travailleuses et travailleurs d\u00e9tach\u00e9.es. Ils s\u2019additionnent \u00e0 2053 contrats saisonniers marocains et tunisiens sous contrat OFII (qui permet la venue sur le territoire fran\u00e7ais d\u2019\u00e9tranger.es non communautaires pour des CDD allant jusqu\u2019\u00e0 6 mois) constituant sur place une v\u00e9ritable arm\u00e9e de r\u00e9serve. Dans ce syst\u00e8me d\u2019emploi, les agences d’int\u00e9rim espagnoles fournissent aux exploitant.es agricoles une main-d\u2019\u0153uvre disponible souvent peu revendicative et peu inform\u00e9e sur ses droits. Les agriculteur.trices sont d\u00e9charg\u00e9.es de l’essentiel des d\u00e9marches administratives, notamment par la suppression du contrat individuel au b\u00e9n\u00e9fice d’une \u00ab\u00a0commande collective\u00a0\u00bb aupr\u00e8s de l’agence. Les co\u00fbts pour les entreprises de travail temporaires (ETT) sont aussi moindres\u00a0: ce sont les cotisations sociales espagnoles qui sont acquitt\u00e9es, moins on\u00e9reuses que les cotisations fran\u00e7aises. Par ailleurs, le d\u00e9tachement dilue les responsabilit\u00e9s des donneurs d\u2019ordre qui n\u2019h\u00e9sitent pas \u00e0 transgresser le droit du travail.<\/p>\n Le d\u00e9tachement est un cadre d\u2019emploi l\u00e9gal qui provoque une marchandisation de la main-d\u2019\u0153uvre, qui facilite les pratiques frauduleuses et condamne des centaines de milliers d’hommes et de femmes \u00e0 \u00eatre corv\u00e9ables \u00e0 merci pour nourrir l’agriculture industrielle.<\/strong><\/p>\n \u00c0 l’heure de la crise sanitaire du Covid-19, les dirigeant.es politiques fran\u00e7ais.es se rendent compte qu\u2019une bonne partie des travailleuses et travailleurs.es \u00e9tranger.\u00e8res ne pourront pas venir assurer les r\u00e9coltes comme illes le faisaient chaque ann\u00e9e jusque-l\u00e0.\u00a0 \u00c0 grand renfort de chauvinisme alimentaire et sous le vernis d\u2019un attachement \u00e0 une agriculture locale, saine et durable, illes reconnaissent la pr\u00e9sence indispensable d\u2019une main-d\u2019\u0153uvre agricole \u00e9trang\u00e8re qu\u2019ils veulent pour autant flexibilis\u00e9e, pr\u00e9caris\u00e9e et invisibilis\u00e9e.<\/strong><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_4,1_2,1_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_image src=\u00a0\u00bbhttp:\/\/www.codetras.org\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/IMG_1173-scaled.jpg\u00a0\u00bb title_text=\u00a0\u00bbIMG_1173″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ hover_enabled=\u00a0\u00bb0″][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ custom_margin=\u00a0\u00bb-4px|||||\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb0px|||||\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ custom_padding=\u00a0\u00bb0px|||||\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ text_text_color=\u00a0\u00bb#dbd000″ text_font_size=\u00a0\u00bb22px\u00a0\u00bb]<\/p>\n LE CODETRAS<\/strong><\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ inline_fonts=\u00a0\u00bbABeeZee\u00a0\u00bb]<\/p>\n Le CODETRAS est un collectif bas\u00e9 dans les Bouches-du-Rh\u00f4ne. Il regroupe des ouvrier.es agricoles, des paysan.nes, des syndicats, des associations, des militant.es, des collectifs, des chercheur.ses, des journalistes, des juristes\u2026 Cr\u00e9\u00e9 en 2003, le collectif s\u2019est engag\u00e9 \u00e0 partir de 2006 dans une bataille juridique pour la reconnaissance comme travailleur.ses permanent.es de plusieurs centaines de saisonnier.es \u00e9tranger.es sous contrat \u00ab\u00a0OMI\u00a0\u00bb (OFII aujourd\u2019hui). Le CODETRAS cherche \u00e0 donner force et \u00e9cho aux actions individuelles et collectives de r\u00e9sistance entreprises par ces ouvrier.es.<\/p>\n Son action se situe au carrefour de plusieurs combats\u00a0: la d\u00e9fense des droits des travailleur.ses de la terre et, plus sp\u00e9cifiquement, des saisonnier.es migrant.es\u00a0qui sont les plus vuln\u00e9rables d\u2019entre eux ; la lutte contre le racisme et \u00a0les autres discriminations syst\u00e9matiquement pratiqu\u00e9es contre la main-d\u2019\u0153uvre \u00e9trang\u00e8re\u00a0; le soutien aux ouvrier.es victimes de sexisme et de violences de genre\u00a0; la remise en cause de l\u2019agriculture industrielle et de son rapport \u00e0 la terre et \u00e0 la vie qui nous conduit \u00e0 une impasse soci\u00e9tale et environnementale.<\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_4,1_2,1_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_image src=\u00a0\u00bbhttp:\/\/www.codetras.org\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/Proces_16062020.jpg\u00a0\u00bb title_text=\u00a0\u00bbProces_16062020″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ text_text_color=\u00a0\u00bb#dbd000″ text_font_size=\u00a0\u00bb22px\u00a0\u00bb]<\/p>\n LES ACTIONS DU COLLECTIF<\/strong><\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.4.9″ inline_fonts=\u00a0\u00bbABeeZee\u00a0\u00bb]<\/p>\n Le CODETRAS, s\u2019est r\u00e9activ\u00e9 depuis deux ans autour de la question des discriminations et de l\u2019exploitation des travailleur.ses agricoles \u00ab\u00a0d\u00e9tach\u00e9.es\u00a0\u00bb, recrut\u00e9.es par l\u2019interm\u00e9diaire d\u2019entreprises prestataires de services \u00e9tablies en Europe, essentiellement implant\u00e9es en Espagne, mais aussi en Italie et en Roumanie.<\/p>\n Le collectif accompagne dans leurs combats juridique et m\u00e9diatique plusieurs travailleur.ses en proc\u00e8s contre un vaste syst\u00e8me de fraude au d\u00e9tachement mis en place par l\u2019entreprise de travail temporaire LABORAL TERRA et 7 exploitant.es agricoles de PACA.<\/p>\n Apr\u00e8s des ann\u00e9es de proc\u00e9dures, alors que l\u2019on attendait un signal fort du conseil des prud\u2019hommes d\u2019Arles, ce dernier a perdu l\u2019occasion, le 22 septembre dernier, de statuer sur les d\u00e9rives du travail d\u00e9tach\u00e9 dans le monde agricole. Le juge a \u00e9t\u00e9 beaucoup trop frileux dans son appr\u00e9hension de l\u2019ensemble du dossier, notamment en laissant de c\u00f4t\u00e9 les faits de harc\u00e8lement, relat\u00e9s \u00e0 de maintes reprises par les salari\u00e9.es (voir les\u00a0 communiqu\u00e9s du collectif en suivant ce lien<\/a> ainsi que l\u2019article\u00a0: \u00ab\u00a0\u00abCe n\u2019est pas une victoire, c\u2019est la honte\u00a0!<\/a>\u00a0\u00bb)<\/span><\/p>\n Par ailleurs, cet \u00e9t\u00e9, plusieurs centaines de travailleur.ses ont \u00e9t\u00e9 test\u00e9.es dans le cadre de la pand\u00e9mie COVID 19. Mis.es en quarantaine suite \u00e0 quelques r\u00e9sultats positifs, des centaines de travailleur.ses ont \u00e9t\u00e9 assign\u00e9.es \u00e0 r\u00e9sidence dans des lieux \u00e9pouvantables : pas d\u2019approvisionnement en produits frais, acc\u00e8s difficile \u00e0 l\u2019eau potable, rationnement des denr\u00e9es alimentaires, promiscuit\u00e9 dans les \u00e9quipements collectifs (sanitaires, cuisines) et dans les transports…<\/p>\n Le CODETRAS a lanc\u00e9 alors une campagne de collecte de produits frais sur les march\u00e9s paysans et de redistribution dans les mas concern\u00e9s tout le temps du confinement.<\/p>\n Le collectif assure aussi une pr\u00e9sence sur le terrain pour soutenir et diffuser les revendications port\u00e9es par les travailleur.ses saisonnier.es \u00e9tranger.es et faire converger leurs luttes. \u00a0<\/p>\n Ces \u00e9changes et rencontres ont abouti \u00e0 l\u2019organisation courant septembre 2020 d\u2019une journ\u00e9e inter-collectifs au Mas de Granier autour des luttes sur la d\u00e9fense des travailleur.ses \u00e9tranger.es dans l\u2019agriculture.<\/p>\n Une recension des textes de lois et des r\u00e8glements encadrant le travail et l\u2019h\u00e9bergement des saisonniers \u00e9trangers est actuellement men\u00e9e en vue d\u2019une synth\u00e8se s\u2019adressant \u00e0 tou.te.s les travailleur.se.s quel que soit leur statut. Elle sera traduite en espagnol et en arabe.<\/p>\n Soutenir le CODETRAS, c\u2019est soutenir les actions du collectif autant que les travailleur.ses saisonnier.es accompagn\u00e9.es.<\/strong><\/p>\n La cagnotte est donc un outil pour le collectif qui permet en partie de payer les frais d\u2019avocat.es car les personnes concern\u00e9es se retrouvent le plus souvent dans une grande pr\u00e9carit\u00e9 financi\u00e8re et les proc\u00e9dures engag\u00e9es durent plusieurs ann\u00e9es\u00a0!<\/p>\n Elle permet aussi de soutenir les actions politiques du collectif, l\u2019organisation d\u2019\u00e9v\u00e9nements de soutien autour des proc\u00e8s ou encore des aides plus ponctuelles pour des travailleur.ses \u00e9tranger.res rencontr\u00e9.es sur le terrain.<\/p>\n